• 2024-06-30

キャリア開発101 - あなたが知る必要があるすべて

株式会社博展 - 東芝実績動画

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目次:

Anonim

職業を選択していますか、それとも変更していますか?たぶんあなただけの一般的にキャリア開発についてもっと知りたいです。良い基礎は基本から始まります。私達の全生涯を網羅するこのプロセスの理由、方法、癖、そしてさらにはその癖についてすべて学ぶ。

  • 01キャリア開発とは

    基本の基本、つまりトピック自体の定義に戻りましょう。まさにキャリア開発とは何ですか?それは私たちが乗り出すことを選ぶことができる旅のように聞こえますが、実際には、それは私たちが成長し成熟するにつれて私たち全員が自然に経験するものです。人間開発の一環として、それは私たちの仕事のアイデンティティが形成されるプロセスです。職業開発は、私たちの人生全体に及んでいます。それは、異なる職業に気づき、人々が生計を立てるために働くということから始まります。

  • 02とにかく、キャリアとは何ですか?

    私たちはこの言葉をいつも使っていますが、それはどういう意味ですか?それにはいくつかの意味があります。職業や職業を説明するためにそれを使うことができます。例えば、「娯楽のキャリアには歌手、俳優、ミュージシャン、ダンサーが含まれます」 「アンが65歳で引退したとき、彼女は医学で長いキャリアを積んでいた」など、その生涯にわたる一連の仕事を指すのにも使用できます。このように定義されている場合、自分のキャリアに含まれる仕事は互いに関連付けることができますが、たとえば、「大工、セールス担当者、および短期の料理人として働くことを含むというわけではありません。 「

    キャリアとは

  • 03キャリアガイダンスとは何ですか?

    キャリア開発は何の介入もなしに行われますが、支援を受けることで、プロセスをより円滑に進め、成功を収めることができます。キャリアガイダンスは、人々がプロセスをナビゲートするのに役立つサービスの組み合わせを指すのに使用される用語です。それはあなたの職業生活の過程であなたをサポートする他のサービスに加えて、職業上の選択をすることと仕事を見つけることに関する援助を含みます。

  • 04キャリア開発を手伝ってくれる人は誰ですか?

    あなたは、さまざまな場面で助けを必要とするかもしれません。指導を提供できる専門家にはいくつかの種類があります。彼らには、キャリアカウンセラー、キャリア開発促進者、そしてコーチが含まれます。あなたがこれらの専門家のうちの1人を雇うとき、それは彼または彼女の信任状を考慮することが不可欠です。あなたは彼または彼女が適切な資格を持ち、あなたが必要とする援助を提供するように訓練されていることを確認したいです。

    プロからキャリアアドバイスを受ける

  • 05私の人生で何をすべきかを教えてくれるテストを受けることはできますか?

    どんなキャリアがあなたにとって最良であるかをあなたに伝えることができるテストを想像してください、そしてあなたがしなければならなかったすべてはいくつかの質問に答えることでした。それがこのキャリア開発全体をナビゲートすることをそれほど簡単にするのではないでしょうか。残念ながら、そのようなテストは存在しません。人々が「キャリアテスト」と呼ぶとき、彼らが実際に話しているのは、個人が彼らの興味、性格タイプ、適性、および価値を発見するのを助ける自己評価ツールのコレクションです。それから、彼らは自分自身について学んだことを使って、それらの特色を持つ個人にぴったりの職業を見つけることができます。

    キャリアテストとは何ですか?

    自己評価とは

  • 06私の選択肢を探るにはどうすればいいですか?

    あなたの自己評価を完了した後、あなたは面白いと思われる職業のリストを残されました。しかし、あなたはおそらくあなたがそれらの多くについてするべきであるほど多くを知らない。情報を収集し始める時が来ました。いくつかは彼らの説明と収益に基づいてあなたにアピールするかもしれません。また、エントリーレベルの仕事に対する教育要件や仕事の見通しについても必ず確認してください。あなたはあなたが準備ができているときにあなたが仕事を見つける可能性を知る必要があります。

    キャリア探査

  • 07なぜキャリアアクションプランが必要なのですか?

    キャリア行動計画は、ポイントAからポイントBへとあなたを導くロードマップです。ポイントAは、徹底的な自己評価を行い、適切な職業を調査した後、あなたがあなたが追求したいものを決定する瞬間です。あなたが選んだ職業で働き始めることを可能にするすべての要件を満たした後、あなたはポイントBに到達します。あなたの計画はあなたの長期的な目標と短期的な目標を含み、あなたがキャリア向上のための計画を立てるときにポイントBを越えてあなたを連れて行くことさえできます。キャリアプランに投資するのも賢明です。

    キャリアアクションプランを書く

  • 08転職できますか?

    あなたが18歳、22歳、または30歳のときに選んだ経歴は、もはやあなたにとって正しいものではないかもしれません。おそらくあなたはもはやそれが満足のいくものではないか、従業員の需要が変わって仕事を見つけることができないのです。あなたはそれが新しい分野に入るために準備するのに必要なことをする気がある限りあなたのキャリアを変えることができます。あなたが今退職することを選択しているキャリアを選択するときに行ったように、または行ったことがあるように、あなたが進む前にあなたのオプションを十分に調査してください。

    成功するキャリアを変える方法


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