電子メール参照要求の例
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目次:
あなたが学部課程または大学院課程を修了しているとき、または最近学位を取得しているときは、仕事を申し込み始めるときに、教授または学術顧問に照会を依頼することをお勧めします。
質問する人、参照を要求する電子メールに含める情報を見つけ、教授および学術顧問への参照要求の例を確認します。
学術文献の選択
あなたの学業や業績に精通している人々は、あなたがあなたのキャリアを始めるときに推薦を求めるための優れた選択です。あなたはあなたが選んだ分野で多くの関連する職業経験を持っていないかもしれません、そしてあなたの教授はあなたが狙っている業界で成功するのを助けるあなたが示した知識とスキルについて話すことができます。
可能であれば、あなたをよく知っていて、あなたの仕事と性格を尊重している教授または顧問にレファレンスレターを要求してください。つまり、授業が遅刻したり欠席したり、良い成績を得られなかったりする場合は、教授に照会を依頼しないでください。理想的には、勤務時間中や部署の活動などで、教室の外で話したことのある人を選択します。
スケジュールを尊重する - 可能であれば、学期が終わるときや必要になるときの数週間前にレファレンスレターを請求してください。
メッセージに含める内容
電子メールメッセージを送信するときは、件名に自分の名前を含めてください。 （例：「Joe Smith：Reference Request」など）
あなたが教授や顧問をよく知らない場合は、あなたの連絡先をEメールで明確にしてください。たとえば、「2019年秋に参加したXYZであなたのクラスを楽しんだ」と言えます。あなたの履歴書とカバーレターと一緒に、関連する授業と学校活動の要約を含めることも役に立つかもしれません。
あなたがより詳細な情報を提供すればするほど、それは参照作家があなたを支持することをより容易にするでしょう。何を含めるべきか、そして教授からの参照を求める方法については、これらのヒントを確認してください。
以下は、あなたが学術顧問または大学の教授から雇用のための参照を要求しているときに使うべき電子メールメッセージの例です。
アドバイザーへの電子メール参照依頼書
件名： ジェシカエンジェル参考依頼
ジョーンズさん、
就職活動を始めるにあたり、私に参考資料を提供するようにお願いします。ご存知のように、私は今春、私の大学院での勉強を終える予定で、私が探求しているいくつかの刺激的な機会を見つけました。
私の学部課程のアドバイザーおよびメンターとして、私はあなたからの参照が私にスクールカウンセラーとして私を推薦するための情報を潜在的な雇用主に提供するであろうと思います。
追加情報が必要な場合は、Eメールまたは電話でご連絡ください。
ご検討とご支援をありがとうございます。
敬具
ジェシカエンジェル
555-123-4567
これは教授に雇用の推薦を提供するように頼むサンプル電子メールメッセージです。
教授からの推薦を電子メールで請求する
件名：おすすめリクエスト - FirstName LastName
LastName先生各位
私は過去3年間に私があなたと一緒に受けた4つのクラスをとても楽しんで、そして恩恵を受けました。あなたが私をよく知っていて、私の資格情報ファイルに関する一般的な推奨事項を書く私の能力を十分に尊重してくれることを願っています。
添付のカバーレターからわかるように、私は出版業界で私の執筆および編集のスキル、さらには私の組織能力を利用するポジションをターゲットにしています。
私の上級論文を含む私の重要な論文のいくつかについてのあなたの記憶をリフレッシュするための要約シートを含めました。私はまた、教室の外での私の業績のいくつかについてあなたを最新にする私の履歴書を添付しました。
あなたが出版業界での仕事のために私の立候補を支持することに満足しているかどうか私に知らせてください。私はどんな質問にでも答えて、あなたがあなたの推薦を書くのを手伝うであろうさらなる情報を提供して幸せであるでしょう。これをさらに議論するためにあなたの勤務時間中に会うことができますか？
あなたが私のためにしてくれたことと、この要求をレビューするために時間を割いてくれたことに本当にありがとう。
敬具
名前苗字
あなたの住所
あなたの市、州、郵便番号
あなたの電話番号
あなたのEメール
ありがとうを言うことを忘れないでください
あなたの教授がレファレンスを書いたら、あなたのレファレンスに礼状を送ってください。手書きのメモまたは電子メールを送信できます。
参照の詳細
- レファレンスレターサンプル
サンプルのレファレンスレターと推奨レター、レターレファレンスのレターサンプル、レファレンスを求めるレター。
- 文字参照を要求する方法
あなたの最初の仕事をお探しですか？あなたの雇用主があなたに与えるかもしれない参照について心配していますか？雇用参照文字に加えて、またはその代わりとして、文字参照（個人参照）を使用することを検討してください。
