転勤している場合に仕事を探し始める時期

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仕事を見つけるのにかかる時間

新しい場所に新しい仕事を確保するために必要なリードタイムは、いくつかの要因によって異なります。以下は、仕事を見つけるのにかかる時間の長さを変えることができるいくつかの変数です。

あなたのスキルと経験に対する要求。
あなたのレベルで、そして新しい分野でのあなたの職業における仕事の供給
労働市場に影響を与える一般的な経済状況
あなたの給与水準

市場性や雇用市場の状況をコントロールする場合、希望する年間所得の1万ドルから2万ドルごとに平均1ヵ月かかることが、さまざまな研究によって示されています。

それに応じて計画を立て、十分な時間を取り、経済がまだ落ち込んでいる、またはあなたの資格を持つ候補者に対する需要が低い地域では、平均より長い時間がかかる可能性があることに留意してください。

雇用市場をチェックする

就職活動を始める前に、時間をかけて求人市場をチェックしてください。 Indeed.com（会社のWebサイトや求人掲示板からのリストを集計する）のような求人サイトをスキャンすると、新しい場所での適切な求人の数を把握できます。

大学卒業生の場合は、LinkedInの連絡先、および新しい場所にいる専門家グループのメンバーが、あなたの職業の具体的な市場状況を評価するのに役立ちます。

現在の雇用者に伝える時期

あなたの現在の雇用主にあなたの差し迫った動きについていつ知らせるべきかについて、もう一つの考慮があります。考慮すべき1つの要素は、あなたの雇用主があなたの計画について知るときどのように反応するかです。

あなたの雇用主があなたを理解し、早めにあなたを解雇しないであろうと思うなら、あなたの計画を前もって共有することが賢明です。現在の監督者や同僚の知識を使ってオープンサーチを実行すると、彼らのサポートを受けることができます。これは、仕事をより早く見つけることにつながります。

あなたの先へ進む理由があなたの仕事や上司に対する不満以外の何かであるならば、雇用者はもっと理解する傾向があります。上司に話すときは、それをポジティブにしてください。高齢の親の世話をしたり、大学院に進学したり、またはパートナーの新しい仕事に移動したりする理由は、引っ越しの典型的な理由です。

カバーレターの中での転勤についての言及

カバーレターの中で自分の動きについてどのように言及しているかについて注意することが重要です。あなたが職場にいて、地元の資格のある応募者が多い市に引っ越している場合、あなたがその地域外の住所で申請書を提出すればあなたは選別されるかもしれません。実際には、求職者の中には現地の求職者だけが応募すべきだと主張する人もいます。

柔軟です

予想される移動のかなり前にネットワーキングとプロの活動を増やすことによって移行の基礎を築くことが最善ですが、移動を計画する前に機会に遭遇する可能性があります。素晴らしい仕事がやってくるなら、あなたの人生の状況を考えてできるだけ創造的で柔軟であること。たとえば、予想より早く移動して、週末に家に帰ることができますか。あなたが移転するまでの時間の一部の在宅勤務は選択肢になりますか？他にどのようなオプションが有効でしょうか。