音楽事業におけるA&R担当者の機能
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目次:
- A&R担当者が行うこと
- 契約締結後のA&Rの役割
- 今日のA&Rの重要性
- A&Rの仕事
- A&Rで仕事を得る方法
- あなたが支払われる可能性があるもの
- 音楽出版社のためのA&R
- A&Rの仕事の長所
- A&Rの仕事の短所
- 日曜大工A&R
A&Rは「アーティストとレパートリー」の略です。レコードレーベルにとって、A&Rの担当者は新しいアーティストを見つけてレーベルにサインをする人々です。
実際には、もちろん、ミュージシャンやバンドをレコードレーベルにサインするという決定には、複数の人が関与する可能性があります。しかし、ほとんどの場合、A&Rの担当者は、アーティストとレーベルとの主要な接点、つまりアーティスト(またはバンド)とレーベルの間の仲介者または仲介者として機能します。
レコードレーベルに加えて、音楽出版社はA&Rの担当者を雇って、ミュージシャンと契約を交わします。 A&R担当者は「検索と署名」とも呼ばれますが、その用語は音楽業界ではめったに使用されません。
A&R担当者が行うこと
最近では、A&Rの担当者は、レーベルの運営方法や管理の位置によって、音楽業界でさまざまな役割を果たすことがあります。
エントリーレベルのアーティストやレパートリーの人々は、積極的にタレントをスカウトしたり、ショーに参加したり、デモディスクを聴いたり、新しいアーティストの業界報道を読んだりすることができます。検討する価値のあるバンドを見つけたら、彼らはその情報をラベルの上層階に渡します。
最初はミュージシャンに手を差し伸べるA&R担当者が管理者レベルになり、新しいアーティストにサインするかどうかを決定する権限を持つことがあります(組織によっては、承認を得るにはチェーンのさらに上層から来なければなりません)。コマンド)。
契約交渉中のミュージシャンのレーベルとの接点として、アーティストとレパートリーは実際にレーベルとミュージシャンの間の取り決めを交渉するように働きます。アーティストはA&Rの担当者を通じてラベルに潜在的な懸念を(潜在的には彼らのエージェントを通じて)もたらします。
契約締結後のA&Rの役割
ミュージシャンがレコードレーベルと契約を交わした後も、A&Rの担当者は通常、レーベルとタレントの関係に関わっています。たとえば、A&Rの担当者は、事前設定や録音セッションの予約などを容易にします。実際には、レコードをリリースする準備を整えるために必要な作業は、A&R担当者に委ねられる可能性があります。
A&R担当者はアーティストの発展にも重要な役割を果たします。担当者は、バンドがどのようにアルバムを販売するかについての発言権を持ち、アルバムとバンドの基本的なプロモーション基盤の構築に役立ちます。関係するミュージシャンが自分の曲を書いていないのであれば、A&Rの担当者はソングライターを提案したり、バンドを曲とペアにしたり、あるいはレコードプロデューサーにさえペアリングしたりするかもしれません。
今日のA&Rの重要性
何十年も前、音楽業界以外の人が自分で新しいアーティストを見つけることは現実的な方法がなかったため、A&Rの担当者は新しい才能の発見と署名に欠かせませんでした。しかし今では、ミュージシャンがレーベルとのレコーディング契約に頼る必要はないことは明らかです - アーティストは自分の楽曲をレコーディングし、レコードレーベルを完全に迂回してそれを消費者に直接提供することができます。
しかしそれはA&Rが時代遅れであるという意味ではありません。 A&Rの担当者はレコードレーベルで依然として大きな役割を果たしており、レコードレーベルは音楽の配給において依然として大きな役割を果たしています(全盛期から減少していますが)。
A&Rの仕事
メジャーレーベルには3つのレベルのA&Rがあります。最も低いレベルには、A&Rスカウトがあります。彼らはデモを聴き、ショーに行き、そして彼らのコンタクトと報道から新しいアーティストを見つけます。スカウトがラベルの名簿に合うバンドを見つけたら、彼はそれらをA&Rマネージャに渡します。 A&Rマネージャは、アーティストに署名して取引を交渉するかどうかを決定します。部下の残りの部分をアーティストに関心のあるラベルにしてPRやプロモーションの人々に紹介するのは、マネージャーの仕事です。
A&Rの責任者がレーベルの総合的な方針を決定し、注目を集めるアーティストや新しいアーティストに関する決定に参加することがあります。
A&Rで仕事を得る方法
残念ながら、音楽業界のほとんどの分野でそうであるように、有給の仕事を得るための最善の方法は連絡先を増やすことです。連絡先を築くための最善の方法の1つは、インターンとして無給の仕事をすることです。 A&Rスカウトとしての仕事は宣伝されることはめったにないので、これは特に重要です。
A&Rの仕事への典型的な道は、スカウトとして働く無給の機会から始まります。その時点で、あなたは経費を支払われるかもしれませんが、あなたは給料を稼ぐことはありません。欠員が発生した場合は、給与の上に移動する機会がありますが、約束はありません。その切望された仕事に勝つ可能性の最も高いチャンスをあなた自身に与えるために、それは新しいアーティストと接触することが重要です。多くのA&Rスカウトは、クラブ/バンドナイトの宣伝、雑誌の作成、バンドの管理、または小規模なレーベルの運営を行っています。これは、彼らがレーベルが利用したいと熱望していることを彼らに草の根音楽業界で接触させる。
あなたが支払われる可能性があるもの
最初は、経費がかかるのはラッキーです。しかし、あなたがA&Rのスカウトであることがわかったら、メールボックスにCD、MP3、そして地元の各バンドへの招待状がいっぱいになることを期待してください。あなたがラベルで仕事を得ることに成功したならば、あなたはまともな給料(あなたの雇用主に応じてどこでも30,000ドルから100000ドルまで及ぶ)を期待することができます、しかしA&Rマネージャは彼らの最後の署名と同じくらい良いです。成功した行動に署名しないと、すぐに新しい仕事を探すことができます。
音楽出版社のためのA&R
A&Rスカウトは通常レコードレーベルに関連付けられていますが、音楽出版社にも大きなA&R部門があります。パブリッシング情報にアーティストを署名するだけでなく、彼らはまたソングライターに署名し、それらのソングライターの曲を演奏させるために働きます。
A&Rの仕事の長所
あなたの仕事は新しい音楽を聴くこととギグに行くことです、そしてあなたはそれをするためにさえ支払われるかもしれません!あなたは他の誰よりも前に新しい行為を発見するスリルを持っています、あなたは芸術家のキャリアを形作るのを助けることができます。あなたは新しい音楽のトンを聞くようになり、すべてがうまくいけばそれは非常に有利なキャリアになることができます。
A&Rの仕事の短所
バンドを見ながら毎晩出かけている間はすごいですね。それはまたイライラすることができます。あなたは素晴らしいバンドを発見しました、しかしあなたのマネージャー、A&Rの頭、そして結局誰かの手が財布を手にしている人はそれらが素晴らしいだけでなくそれらが健全な投資であることを説得される必要があるでしょう。つまり、あなたが好きなバンドにサインする自由がほとんどないことがわかります。 A&Rの人々は、必要とするものを提供していないとアーティストから見られ、残りのレーベルからは「遅くまで起きて、たくさんの音楽を聴き、クラブに行き、彼の時間はアーティストと過ごします。」
日曜大工A&R
もちろん、あなたが望む人に完全に自由に署名することを望むのであれば、いつでもあなた自身のラベルを設定することができます。しかし、その場合は、財務の向上、配布の編成からマスコミ、マーケティングに至るまで、ラベルの他のすべての側面を考慮する必要があります。しかし、うまくいけば、自分のスカウトを使うことになりかねません。
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