不安定な経済において女性が今日直面する課題

女性は男性よりもお金を稼ぎます。ほとんどの人は統計を見たことなく、女性は男性より収入が少なく、女性は雇用や昇進の機会が少ないことをすでに知っていますが、女性が男性よりも学位を持っているにもかかわらずです。あなたは今知っているかもしれません：

• 10人のひとり親家庭のうち8人が女性です。
• 女性は男性よりも不況の間に失業する可能性が高いです。
• 企業が縮小すると、女性は解雇される可能性が高くなります。
• 男性よりも女性の方が低賃金のアルバイトをしています。
• 男性よりも女性の数が少なく、失業給付の資格要件を満たしていません（低い賃金を稼ぎ、パートタイムの時間しか与えられないことが多いため）。
• 景気後退の間、男性の平均給与は停滞していますが、女性の給与はすでに3％低下しています。
• 1ドルの男性がフルタイムで働いているのに対して、女性労働者は同じ仕事で77セントしか稼いでいません。

• 女性もまた、従業員給付や401（k）のような雇用に基づく退職制度の対象となる可能性が低い。
• ハーバード大学の調査によると、未婚女性の純資産の中央値は12,900ドルで、男性の26,850ドルでした。研究はこの格差の主な原因として賃金格差を挙げた。
• 低賃金 そして 費用が高いということは、女性も男性より貯蓄や資産が少ないということです。

女性の費用は男性のそれを超える

男性と女性は食料、ガスに同じ高値を払うが、女性は男性よりも費用を負担することが多く、収入が多いため、そうではない。

男性ではなく、仕事と子育ての二重の役割のバランスを取らなければならないのは、10人中8人のひとり親家庭のうち8人が女性です。デッドビートの父親が養育費を支払うことに失敗したとき、多くの女性は追加の、低賃金の仕事に挑戦することでタブを手に入れなければなりません。

米国のほぼすべての州が、女性が養育費の支給を実施するのを助け、再び労働力を再投入するのを助けた資金とプログラムを（連邦レベルでも削減）削減しました。 2009年に始まります。

抜け穴、育児支援法の変更、および女性のための手頃な価格の法的資源のために、育児支援に関する不履行男性の数が増えています。これは、現在、より多くの女性が、自分の子供のニーズを満たすために、全額または不均衡な金額を支払っていることを意味しています。

女性は多くの場合、男性よりも高い保険料と自己負担医療費を支払っています。男性は、子供の健康保険にお金を払う必要がないからです。

女性のクレジットスコアは一般的に男性と同等かそれ以上ですが、収入が少なく資産が小さいため、女性は男性より30〜40％多い「サブプライム」住宅ローンを購入する必要があります。しかし、より高い毎月の支払い。

ミネソタプレスのエリンパリッシュによると：

女性は金融リテラシーのスキルを欠いている可能性が高いという理由だけでなく、男性よりも高い割合でサブプライム住宅ローンを提供されているという理由で、危険な貸付慣行の犠牲になることがよくあります。安全でない融資プログラムは、女性を強要し、家族に給料を支払うか、借金を返済するかの選択を強いるものです。

_ソース：

_{エリンパリッシュ。ミネソタウィメンズプレス。 「MoneyFeature：女性は今日の不安定な経済において不釣り合いに弱い立場にある。」2008年8月7日。}