• 2024-06-30

陸軍BEARプログラムの概要

あかさたなはまやらわ

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目次:

Anonim

ボーナス延長と後退(BEAR)プログラムは力の調整を支援するように設計されています。これにより、資格のある兵士は正式な再訓練のための登録を現在選択的再登録ボーナス(SRB)プログラムにある不足している軍用職業専門(MOS)に拡張し、再訓練の完了時に新しい一次MOS(PMOS)を授与する)を再登録し、新たに授与されたPMOSにSRBを受信する。

BEARプログラムの目的は、SSG(E-6)以下の非常に優秀な兵士を引き寄せ、現在、過強度/バランスのとれたMOSで奉仕して、極めて短いSRB MOSに移行させることです。

適格基準

BEARプログラムを申請する兵士は、PTテストを除き、放棄なしに、Army Regulation 601-280の第3章に従って再登録の資格がなければなりません。必要な免除は、適切な免除承認機関によって承認され、申請書に添付されなければなりません。 (BEARプログラムへの参加の承認された権利放棄は、トレーニングサイトに再登録することを希望する兵士、または最終的な任務単位に到着してから90日以内に有効です。再登録の前に適切な権利放棄の承認機関)

定期的に、陸軍要員コマンドはすべてのMOS(ジョブ)のメッセージを「In / Out」コールメッセージと呼びます。このメッセージにはMOS(ジョブ)とランク、および「In」の列(最初の列)が表示されます。これは、その特定のランクで再研修生がMOSに受け入れられているかどうか、およびそのMOS /ランクのメンバーが再研修を許可されているかどうかを示します。特定のMOS /ランクの列には「(Y / N)が表示されます。これは、そのMOSに再訓練することはできますが、そのMOSから再訓練することはできません。

BEARプログラムに基づいて再訓練するには、兵士はSSGT(E-6)以下のランクになければなりません。特定のランク/ MOS基準は次のとおりです。

  • E-3からE-5。 兵士のランクがSGT(E-5)以下である場合、(現在のPERSCOM入/出コールメッセージに示されているように)PMOSの適切なランク列は、現在のランクとMOSでN / NまたはN / Yを示さなければなりません。例外として、初期期間(最初の入学期間にある人々)のSGT(E-5)と110以上のGTスコアを持つSPC / CPL(E-4)のランクのそれらの初期の期間は、適用することができますイン/アウトコールに関係なくBEARプログラム。
  • E − 6。 兵士のランクがSSG(E-6)である場合、(現在のPERSCOM入/出コールメッセージに示されているように)PMOSの適切なランク列は、現在のランクとMOSでN / Yを示さなければなりません。

初期加入の兵士はランクPFC(E-3)以上でなければならず、訓練の完了後24ヶ月の在任時間(TIS)を完了するために延長する資格がなければなりません。権利放棄は考慮されません。彼らはイン/アウトの呼び出しの状態に関係なくBEARプログラムに申し込むことができます。これらの兵士は、最低21ヵ月の任期を務めた後、訓練を完了する予定です。

上記の例外は次のとおりです。

  • 非常に短いBEAR MOS。 PERSCOMのCommanderからのBEAR Programメッセージによって公表された選択されたMOSへの再分類を要求する兵士は、彼らのPMOSの状態に関係なくいつでも再分類を要求することができます。言い換えれば、PERSCOMがすぐに人を必要とする特定の重要なBEARプログラムの仕事をリストした特別なメッセージを発表するなら、人の現在のMOSの人員配置は要素ではありません。
  • 第82空挺。 現在のPERSCOM入/出力コールメッセージでバランス(N / N)またはショート(Y / N)としてリストされているが、強すぎる/バランスが取れている(N / Y)MOSを所有する空挺師団)第82空挺師団内で、選択されたMOSが許可され、かつ第82空挺師団に有効な申請が存在する場合、BEARプログラムMOSへの再訓練を申請することができる。訓練が正常に終了すると、兵士は新しいPMOSで働くために第82空挺師団に戻ります。

初期期間の兵士以外の兵士は、申請書がPERSCOMで受領された時点で再割り当ての警告を受けてはなりませんでした。第一期兵士は、彼らが保留中の任務について知らされたとしても、BEARプログラムに申し込むことができます。

MOS 00B(ダイバー)、CMF 18(特殊部隊 - MOS 18B、18C、18D、18E)、およびCMF 98、(コミュニケーションインテリジェンス - MOS 98C、98G、98H、98J、98K)BEARプログラムMOSは、関係なくすべての兵士に開放されています彼らのPMOSの状態の。 MOS 97B(カウンターインテリジェンスエージェント)を申請する兵士は、BEAR申請書の提出前に、面接報告書、要求されたエッセイ、SBIパケット、および関連フォームをMI支部に提出しなければなりません(Attn:TAPC-EPL-M)。地元の対情報局はその旨の通知を証明しなければならない。

現地のCI担当官のPOCとDSN:番号を含める必要があります。

兵士は新しいMOSの訓練を受ける資格がなければならない(すなわち、要求されたASVABスコアおよび/またはDLABスコア(必要であれば)を持ち、新しいMOSのための医療上の要求を満たす)。軍のメンバーは、再訓練の目的でASVABを再取得することが許可されています。 ASVABを使用中にすると、このテストは「軍分類テスト」と呼ばれますが、最初に軍に加わったときに行われたASVABと同じテストです。テストを再受験する場合、再トレーニング目的で使用されるスコアは最新のテストスコアであり、最高ではありません。

兵士は、個人的な面接に基づいて推薦され、兵士の直属の指揮官によるBEARプログラムへの参加を推薦されなければなりません。

兵士は少なくとも2年間の現役勤務(2年間の参加者の場合は12ヶ月)を完了しており、申請時には分離予定時刻(ETS)の15ヶ月以内でなければなりません。また、海外地域に勤務する兵士は申請時に通常のツアー終了から15ヶ月以内でなければなりません。

プログラム詳細

兵士たちは訓練の終了後も少なくとも24ヶ月の奉仕期間が残るように登録を延長しなければなりません。彼らは訓練の後、または24ヶ月の延長期間の後に再入場する必要はありません - 彼らがそうしないなら、彼らは彼らが再入場するまで彼らの新しいMOSのために選択された再入場ボーナスを受けません。 1人が再参加した場合のみ)

  • サービススクールへの出席は以下のいずれかになります。
  • 学校へ行く途中で一時的な義務(TDY)で新しい任務へのステーションの永久的な変更(PCS)。
  • 訓練が20週間を超えている場合は、学校へのPCS。
  • TDYで学校に通い、元の勤務地に戻ります。

割り当ては、訓練を受けているMOSの現在の有効な要求を持つコマンド(インストール)にのみ行われます。

兵士は、DA Form 4591-R(Assignment Preferences)に3つの課題設定を記載する必要があります。

承認されたBEAR参加者の大多数は、新しい任務に向かう途中でトレーニングTDYに参加します。また、承認された参加者の多くは海外への配属と希望に応じた旅行を受けます。 BEARの参加者は、トレーニングに出発する前に古い勤務地での頼りになる旅行のためにSRRを満たすように拡張または再登録するべきではありません。そのような延長または再登録は、兵士がSRBの資格を失うことを減らすか、または引き起こします。兵士が頼りになる旅行を望むならば、彼または彼女は失うインストールでAR 55-46に従って要求を提出するべきです。

AR 55-46は、その時点で兵士にSRRに関する行動をとるよう要求していません。兵士の要求が承認されると、その承認は兵士が訓練を受けている訓練所に転送されます。しかし、兵士が訓練を無事に完了し、新しいMOSを授与され、再度リストに登録されるまで、兵士の扶養家族を移動のために処理する行動はとられません。再入会の際には、頼りになる旅行行動をとることができます。必要に応じて、BEARプログラムの参加者には最低30日間の再登録休暇が与えられます。

トレーニングサイトはPERSCOMから調整された到着月を要求して、希望する休暇と扶養家族旅行の時間を確保する必要があります。いかなる場合においても、BEARプログラムの参加者が、紛失した施設でその目的のために再登録または延長することを怠ったことのみを理由として、扶養旅行を拒否されるべきではありません。

BEARプログラムに基づいて割り当ての指示を辞退した兵士は、以下のセクション「プログラムからの解任」に示すように処理されます。

SRBは「追加の義務付きサービス」に対してのみ支払われ、BEARプログラムへの参加時に実行される登録の延長に残っている時間は「以前の義務付きサービス」とみなされます。新しいPMOSへの再トレーニングが正常に完了した後の再登録時の登録の延長。 BEARプログラムに参加している兵士は、訓練終了後90日以内に再入会すれば、最長24ヶ月の「以前に義務付けられていた延長サービス」を許されることがあります。

BEARプログラムへの参加の延長は、プログラムへの参加条件として行われます。延長をキャンセルすることは、プログラムから自発的に撤退した、または何らかの理由(すなわち、学業の失敗、統一された軍事法の規定に基づく処罰)でプログラムから無意識のうちに削除された兵士には許可されません。どちらの場合も、兵士は延長の恩恵を受けたと見なされます。

プログラムからの削除

兵士は、困難または思いやりのある理由のみでプログラムからの解放を要求することができます。プログラムから解放された兵士は、削除の理由を示す文書が提供されていない限り、プログラムへの再入場は考慮されません。

訓練を修了しなかった兵士は、訓練部隊の司令官が次のクラスの日のために留置して再スケジュールすることを推奨しない限り、プログラムから除外されます。

プログラムの解除または削除が必要な場合、兵士は以下のようになります。

  1. プログラムの下で彼または彼女が延長したサービスの期間を完了するために必要です。
  2. 適切であれば再分類され、軍の必要に応じて再割り当てされます。

選択的再登録ボーナス(SRB)賞レベル

BEARプログラムの申請時に6年以内に連邦で活動していた兵士は、訓練の完了によって兵士が転倒することが明らかな場合、BEARプログラムの規定に基づいてMOSに再訓練することは承認されません。ゾーンBと彼が申請しているMOSは、ゾーンBのボーナスに指定されていません。そうでなければ、これらの兵士はそのようなMOSを通常の再分類アクションとして申請することができます。申請時に有効期間が6年未満の兵士がトレーニング中にゾーンBに入る場合、ゾーンBでの支払いが指定されているゾーンBに特別に承認される、BEARプログラムのMOSを申請することができます。たとえ兵士が拡大したとしても、彼はまだゾーンAにいます。

ゾーンBの指定子が減少、増加、または削除された場合、兵士は最初に承認されたレベルまたは再登録時のレベルのどちらか高い方のレベルを承認されます。

CPL(P)またはSPC(P)ランクの兵士で、6年以内の連邦勤務期間があり、そのランクにゾーンB乗数がないMOSへのトレーニングのためにBEARプログラムへの参加を申請している。トレーニングの完了前にゾーンBに入る人は、SGTレベルでゾーンB SRBに承認されることがあります。これらの兵士は、延長時または再入隊時のどちらか高い方の時点で有効な、SGT用にリストされたゾーンBのSRBレベルで計算されたSRBを受け取ります。権利は、兵士のBEAR申請の承認時にPERSCOMによって確認されます。


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