メディエータ - 代替紛争解決キャリア

仲裁人は、裁判所のシステムを介さずに人々が紛争を解決するのを助けます。彼または彼女は代替紛争解決と呼ばれる一連のプロセスを使用します。仲裁人は仲裁人および調停人としても知られています。

簡単な事実

• 2015年には、調停人は平均給与58,020ドルまたは時給27.89ドルを獲得しました。
• 2014年には、約8,400人がメディエータとして働いていました。
• ほとんどの仕事はフルタイムです。
• 調停人は良い見通しを持っています。米国労働統計局によると、雇用は2024年までの全職業の平均よりも早く成長するでしょう。

メディエータの職務

メディエータの仕事がどのようなものであるかを知るために、Indeed.comのリストを調べました。これらは私達がそこにリストされている見つけた仕事の仕事のいくつかです：

• 「児童の親権および面会紛争に関する調停会議を開催する」
• 「調停プロセスに関連するすべてのファイルを作成して維持する」
• "論争のある政党や弁護士と会う"
• 「仲介症例の報告、追跡、および追跡調査」
• 「手続き上および実質上の法的問題に関する主導的な議論」
• 「顧客、会社、投資家の利益のために最善を尽くした解決策を得るために弁護士と提携する」
• 「ADRコミュニティ内の教育の機会に参加する」

メディエータになる方法

調停者の要件は州によって異なります。熟練した弁護士になることを要求する人もいますが、法律の学位を取得する必要があるとさえ規定していない人もいます。州または裁判所が資金を提供する調停プログラムには、そのシステム内で働く人々のための特定のトレーニング要件または経験要件がありますが、やはりこれらの要件は異なります。独立した調停プログラム、会員組織、および高等学校を通じてトレーニングを受けることができます。通常、40時間の基本コースと20時間の上級トレーニングコースを修了します。

教育上の要件と同様に、ライセンシングおよび認定の要件は州によって異なりますが、調停者や他の州がそれらを認定または登録している場合もあります。自主的な認証を提供する専門機関もあります。

どんなソフトスキルが必要ですか？

教育、トレーニング、およびライセンス要件に加えて、仕事をするには特定のソフトスキル、つまり個人的な資質も必要になります。彼らです：

• 対人スキル：仲介者として、あなたは人々との関係を築き、彼らの間の交渉を促進することができなければなりません。優れた説得力も必要です。
• 積極的なリスニング：あなたはそれを評価するために人々が提供している情報を注意深く聞く能力が必要です。
• 口頭によるコミュニケーション：あなたは効果的に指示をクライアントに伝えることができなければなりません。
• 読解力：事件に関する膨大な量の書かれた情報を理解する能力は不可欠です。

• 批判的思考：決定を下し問題を解決するときには法的規則を適用できなければなりません。

雇用者がメディエータに期待すること

スキルと経験に加えて、雇用主は労働者を雇うときどのような資質を求めますか？ Indeed.comに掲載されている実際の求人広告には、次のような要件があります。

• 「調停をしながら中立と落ち着きを保つ」
• 「強力な計画、組織、マルチタスクスキル」
• 「監督なしで独立して働き、党の信頼を維持するために判断と裁量を行使し、交渉の方向性を管理し、そして裁判所の環境内で問題を解決する能力」
• 「複数の利害関係者が関わる困難な状況で仕事をする能力が実証された」
• 「法廷や会議で強く提示し職務を遂行する能力」

関連する活動および作業を伴う職業

	説明	年平均賃金（2015年）	最低限必要な教育/訓練
代理人	訴訟でクライアントを代表する	$115,820	法学博士課程博士（Juris Doctor（J.D.））
裁判官	法廷で訴訟を監督する	$126,930	法学博士課程博士（Juris Doctor（J.D.））
パラリーガル	法律事務所で弁護士をサポート	$48,810	準学士号または学士号、または実地訓練

出典：

労働統計局、米国労働省、職業見通しハンドブック、2016 - 17年（2016年6月9日に訪問）。

米国労働省O * NET Onlineの雇用・訓練管理局（2016年6月9日に訪問）。