内向的な人に新しい仕事を始めるためのヒント
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はじめにたくさんの新しい人に会います。オリエンテーショングループ大歓迎のランチに参加する。どんな仕事でも、初日は圧倒的で威圧的なものになる可能性があります。これはだれにも当てはまりますが、1対1の状況に向かって、そして大規模なグループから離れようとする内向的な人は、特に威圧的な新しい仕事を始めるという考えを見つけるかもしれません。
内向的な人に新しい仕事を始めるためのヒント
あなたが内向的であるか、少し内気であるか、または単に新しい役割を始めることについて緊張しているかにかかわらず、新しい仕事にあなたの最初の週を成功させるのに役立つ戦略を発見してください。
- はい、と言っても過言ではありません。 飲み物からコーヒー、ウェルカムランチ、オフィスのソフトボールリーグへの参加、またはすべての招待を辞退するまで、すべての招待に「はい」と答えるのは魅力的です。幸せな媒体を見つけることを目指してください：あなたの性格とうまくいっていることに「はい」と言い、そしてあなたの快適ゾーンのはるか外側の活動を断る。
あなたがスポーツを軽蔑するならば、先に行き、そしてソフトボールリーグの集会をやめてください。もちろん、あなた自身のウェルカムランチに参加し、あなたが招待されている仕事関連の社会的活動の少なくともいくつかに参加することを目指してください。自分で予約超過しないように注意してください。月曜日の仕事イベントで「はい」と言った場合は、火曜日と水曜日の夜は休みます。
- 一対一を目指す： できるだけ、同僚との社会的交流を小さな集まりに向けて進めます。同僚をコーヒーに招待するか、または小グループに参加して昼食をとります。大歓迎の昼休みや、新入社員のための必須のオリエンテーションからオプトアウトするための巧妙な方法はおそらくありませんが、そこにいても、あなたは自分の周りに座っている人々だけに注意を集中させることができます。たとえあなたが大規模なグループの一員であっても、あなたは一度に一人か二人だけに話すことによってそれを小さくすることができます。
- イントロを準備します。 その場にいることは、内向的な人々にとっては不快な立場にあるかもしれません。初日の新しい仕事の前に、チーム規模の会議での紹介など、考えられるシナリオを想像して前もって計画してください。趣味や個人的な詳細を共有することから、あなたの職歴の概要を説明することまで、あなたがあなた自身をどのように紹介するかを練習してください。
- プライベートスポットを探す： ほぼすべてのオフィス（フロアプランが開いているオフィスでも）には、医師との個人的な会話、1対1のミーティング、または集中的な仕事のための静かな場所があります。自分ですべて見つけなければならないように感じないでください。新しい同僚に静かな場所を指摘するように依頼してください。集中的な作業を行うためにハブバブから隠れて、細心の注意を払う必要がある可能性のある特定のプロジェクトを挙げる必要がある場合があることを言及できます。
- 自分のために時間をかけてください。 週に1日の在宅勤務スケジュールを作成できますか。あなたが閉じることができるオフィスのドアがありますか？このような種類の特典は、特に若手社員にとっては贅沢になることがあります。大きな会議から身をリフレッシュし、近くで常時おしゃべりをするために、オフィスの外で一人で時間を過ごすための他の方法を開発します。それがあなたのスケジュールでうまくいくならば、あなたは早く仕事に到着するか、または遅く出発することができます。あるいは、至近距離にある公園やコーヒーショップで、ほんの数分の孤独を楽しみましょう。
- 好みの作業スタイルを共有する： それを大きくする必要はありませんが、仕事のやり方を同僚や上司に自由に関連付けることができます。あなたが大会議の間静かになりがちである間、あなたが一対一で接続するのが好きであるとコメントすることによって、あなたの紹介でそれをさりげなく言及することさえできます。
