• 2025-04-04

動物園の採用情報と求人検索サイト

Forest of crooked trees in Poland, no explanation why?

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目次:

Anonim

動物園の経歴には、動物園管理人、動物学者、獣医師、獣医技師、学芸員、指揮官、登録係、教育者、およびその他の関連する職種など、さまざまな役職が含まれます。

動物園の求職者が業界で雇用の機会を見つけるのを助けることができる求職サイトがたくさんあります。ネットワーキングとローカルリスティングの検索は望ましいポジションを見つけることの大きな部分を占めることができますが、オンラインオプションを使用することは可能なすべての機会を網羅するために資格のある候補が彼らの検索を広げるのを助けることができます。

求人検索サイト

動物園のキャリアのための求人情報の最大のコレクションは、動物園水族館協会(AZA)のウェブサイトで見つけることができます。 AZAサイトには、インターンシップから季節勤務、フルタイムの雇用まで、さまざまな時点で数百ものアクティブな求人が掲載されています。この記事の執筆時点でサイトに広告を掲載している雇用主には、ウォルトディズニーワールド、主要な水族館、野生生物保護団体、そして米国各地の動物園や動物園などがあります。多くの役職には、サイトで詳細に説明されている給与と役職があります。そのため、特定の職務に必要なものや、どれだけの収入を得ることができるかについて少し調査するのにも最適な場所です。

米国動物園管理人協会(AAZK)は、そのウェブサイトにさまざまな求人情報を掲載する別の組織です。この文書の執筆時点で数十のリスト、主にキーパーのポジションが提供されていますが、管理およびキュレーターのポジションもいくつか提供されています。このサイトには、ボランティアやインターンシップの機会も掲載されています。

アメリカ動物動物協会(ZAA)は、最近のリストをいくつか掲載した、自社のWebサイトでも役員会を運営している会員組織です。これを書いている時点で、キーパー、キュレーター、およびインターンのポジションが提供されました。このサイトには多くの新しいリストがあるようには見えませんが、検索プロセス中に簡単にチェックする価値があります。

アトランタ動物園、ブロンクス動物園、サンディエゴ動物園、ロサンゼルス動物園&植物園、その他の特定の動物園のサイトなど、個々の動物園のウェブサイトでも、利用可能になったときに掲載位置を掲載する傾向があります。これらの役職の多くまたは大部分はAZAのウェブサイトにも掲載されていますが、個々の動物園組織が自分の職業ページで提供しているものに注意を払っても構いません。また、一部の組織はメンバーではないか、またはAZAに広告を掲載しないことを選択する可能性があるため、AZAをすべての利用可能な選択肢の完全に包括的なリストと見なすことはできません。

動物園のキャリア検索のために特別に設計されていない他の主要なサイトも動物園の求職者に役立つかもしれません。 Monster.com、Indeed.com、CareerBuilder.comなどの雇用サイトでは、多くの場合、大規模な職業機会データベースに動物園関連の求人情報が掲載されています。これらのサイトで最も頻繁に掲載されている仕事は、飼育係や獣医の役職のようです。

その他の動物園の職業機会は、大学の職業上のウェブサイト、動物園インターンシップサイト、海洋動物インターンシップサイト、および動物科学または野生生物関連の求人検索サイトの検索によって特定することができます。

別のオプション

動物園の仕事の他の情報源には、印刷物とオンラインの両方で、動物関連の雑誌、ニュースレター、専門誌などがあります。あなたがまだ学校にいる場合、あなたの大学も就職活動を手伝うことができるかもしれませんので、彼らが提供することができるかもしれないどんな紹介についてもあなたのアドバイザーや他の教授に尋ねてください。

現時点で宣伝されている役職がなくても、仕事に興味のある動物園を訪れて履歴書を直接人事部に提出することをお勧めします。そこにいる間に、雇用の決定を下す責任のある人たちと一緒に足を踏み入れるのに役立つ、ボランティアまたはインターンシップの機会があるかどうかを確認します。

準備して

オンライン検索を開始する前に、適切なオンライン求人への応募に応じてすぐに応募できる状態にある、よく編集された履歴書を用意してください。多くのサイトでは、候補者が履歴書をアップロードして潜在的な雇用主に直接転送するか、応募者が資料を送信することを推奨されている電子メールアドレスを提供することができます。

また、基本的なカバーレターを作成し、申請する職種ごとにカスタマイズすることも重要です。あなたが演説している人を反映するように常に手紙を変えるようにしてください。また、あなたがあなたが応募しているポジションであなたが成功するために最も適切な資格とスキルを強調するために、常に手紙の内容を構造化してください。


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