• 2024-11-21

あなたはテンポの速いチーム環境で働くことを楽しんでいますか?

ACQUAのじかん12月19日予告ムービー

ACQUAのじかん12月19日予告ムービー

目次:

Anonim

多くの仕事では、従業員はテンポの速いチーム環境で仕事をする必要があります。これらはコールセンターの位置からレストランの仕事まで広範囲に及びます。

これらの仕事のうちの1つについての就職の面接でよくある質問は、「ペースの速いチーム環境で仕事をすることを楽しんでいますか」というものです。雇用主は、この質問に答えます。彼または彼女はまたあなたが立場の要件を処理できることを確認したいと思います。

この質問に答えるときは、質問の両方の部分に必ず対処してください。なぜあなたがチームでうまく仕事をするのか、またなぜペースの速い環境で仕事をするのが楽しいのかを説明してください。

質問に答える方法

チームワークやペースの速い環境に対するあなたの熱意をさまざまな方法で実証できます。あなたは、この種の職場について、あなたが一番好きなことを説明するかもしれません。おそらく、あなたはチームの友情や期限内に働くことの興奮を楽しむことができます。

しかし、あなたはまたあなたの職歴からの特定の例であなたの答えを支持するべきです。たとえば、テンポの速いチーム環境で、自分が最も効率的で生産的であることを説明できます。これはあなたが会社に付加価値を与えることを雇用者に示します。

あなたが以前に働いたことのある環境の例を提供することもできます。あなたがその前の環境でどれほど成功したかを説明してください。

テンポの速いチーム環境で何かを達成したときの具体的な例を挙げてもいいでしょう。たとえば、厳しい期限内でチームプロジェクトに取り組み、成功を収めた時期について言及したとします。

ヒント

  • 具体的に - 会社のお金を節約しましたか。売上をXパーセント増やしますか。あなたの成功を証明する事実と数字で準備されたインタビューに来てください。ドル記号は常に説得力がありますが、会社の使命を達成したり、ブランドの認知度を高めたり、あるいは問題を解決したりするのに役立ったことを示すことも面接官を感動させます。
  • 物語を話す - あなたは雇用マネージャに良い印象を与えるために限られた時間しか持っていません。彼らの注意を引き、あなたがその仕事に最適な人物であることを示している話をすることによってあなたの利益のためにそれを使ってください。ストーリーテリングのヒントは次のとおりです。最初、中間、最後でストーリーを作成します。あなたの行動を強調する。フォローアップの質問を予想します。
  • 会社のニーズに合わせてストーリーを調整する - テンポの速い仕事がすべて同じというわけではありません。カスタマーサービスに応募する場合は、問題を迅速かつ効果的に解決する能力を強調することが重要です。広告コピーライターとして雇われることを望んでいるならば、期限の下で創造的であることに対するあなたのコツを強調してください。
  • あなたのステートメントをバックアップするボディーランゲージを使う - あなたは自分が温かく親しみやすい、協力的なチームメイトであることを証明しようとしています。腕を組んだ、アイコンタクトがない、姿勢が悪いなどの身体的な言葉を隠しても、正しいメッセージを伝えることはできません。その代わりに、バランスのとれたアイコンタクトを維持する(言い換えると、インタビュアーと話をするが凝視しない)ことと、リラックスした開かれた姿勢を保つことを練習する。気になる傾向があることがわかっている場合は、髪の毛をいじる必要がないようにするか、足を軽くたたいてください。

回答例

  • 私は忙しいチームの一員であることを楽しんでいます。コールセンターでの最後の仕事で、私はテンポの速いチーム環境で働きました。仕事のペースは私がやる気を起こさせ、大きな成功を遂げるのを助けました。私がそこにいた間、私はすべての従業員の最も「今月の発信者」賞を獲得しました。
  • 私はテンポの速いチーム環境で繁栄しています。私はチームの一員として働き、人々を助けてくれるという友情を楽しんでいます。過去にマーケティングチームで働いていたとき、私は厳しい納期でチームプロジェクトを完成させなければなりませんでした。このような状況の中、私はチームメイトを助けて仕事をうまくやらせるために常に立ち入りました。
  • 私の前の仕事で料理人として、私はいつもこの種の環境で働いていました、そして、私はそれがとても好きでした。私は、仲間の料理人が助けを必要としているときに手助けする機会を大切にしました。チームワークは、テンポの速い環境では非常に重要であり、私にとって理想的な職場文化です。

興味深い記事

カバーレターを改善し、気付かれるようにするための5つの簡単なステップ

カバーレターを改善し、気付かれるようにするための5つの簡単なステップ

優れたカバーレターは、インターンシップや仕事を探すときに面接を受けるのに必要なものです。カバーレターを改善する方法についてのヒントをさらに読んでください。

従業員の職場満足度の向上

従業員の職場満足度の向上

従業員の満足度と従業員エンゲージメントを向上させる前に、何を向上させるかを知っておく必要があります。これらの調査結果は何に取り組むべきかを教えてくれます。

潜在的な雇用主を感動させる13の方法

潜在的な雇用主を感動させる13の方法

潜在的な雇用主を感動させる方法をお探しですか?これはあなたが雇用する可能性のある雇用主を崇拝するためにあなたができる13のことです。彼らが何であるかを見てください。

雑誌のブランドアイデンティティを向上させる方法

雑誌のブランドアイデンティティを向上させる方法

それは混雑したニューススタンドで際立っているようにあなたの雑誌のブランドを構築してください。あなたの雑誌にブランドのアイデンティティを与えて、忠実な読者を守り、新しい読者を獲得しましょう。

空軍入隊ジョブ:4J0X2物理医学

空軍入隊ジョブ:4J0X2物理医学

Air Force Enlisted Job:4J0X2 - 理学療法士および矯正職員、資材、設備、管理、および活動を管理および監督します。

マネージャによる業績評価の向上に役立つヒント

マネージャによる業績評価の向上に役立つヒント

あなたの業績評価システムに影響を与えるためにあなたの組織の立場にいませんか?すべてのマネージャは彼らの実行を改善できます。