ネブラスカで働くための最低法定年齢

あなたが収入を稼ぐことに興味があるネブラスカ州の居住者であるならば、あなたは仕事をするために州の最低法定年齢を満たしているかどうかを最初に考慮しなければなりません。もしそうなら、これはエキサイティングなニュースです。それはあなたがあなたが夢見ていた何かのためにお金を節約し始めることができることを意味します - それは最初の車、大学の経費、またはあなたが高校を卒業したときにいつも行きたかった場所への旅行です。

おそらくあなたはひとり親家庭に住んでいてお金がきついか、何らかの理由で働けない親がいて、苦労している家庭を助けるために働きたいと思っています。理由が何であれ労働力に入るというあなたの願望を刺激したとしても、あなたはあなたが職場で直面しているどんな制限を見つける必要があります。未成年者は仕事をすることができますが、すべての仕事を遂行することはできません。

何歳から仕事をしなければならない

いくつかの例外を除いて、連邦児童労働法は最低就労年齢は14歳であると述べており、ネブラスカ州でも同じです。各州の児童労働法では、最低就労年齢や必要な許可が示されている場合もあるため、他の場所に移動すると、異なる規制に直面する可能性があります。連邦法と州法の間に矛盾がある場合は、より制限的な法律が適用されます。幸いなことに、最低法定労働年齢に関する限り、州法は一般に連邦法と一致しています。

あなたが14歳未満で、いくらかの現金を稼ぎたいのであれば、まだ希望があります。児童労働法では、一般的に、ベビーシッター、新聞の配達、ゴルフキャディーとしての仕事、または動力駆動式機械を必要としない庭仕事をすることから、あなたの年齢の青少年を禁じません。あなたが年齢になるまでは、本格的な10代の若者ができるようなさまざまな役割を果たすことができるようになる前に、この種の仕事に慣れる必要があるかもしれません。

子供の役者、モデル、または家族経営や農場で働いている人も、通常14歳の誕生日の前に働くことができます。とは言っても、子供が子供のために仕事を始める前に、それはマイナー労働法を取り巻く規則と制限を見直すことが重要です。

必要な証明書

ネブラスカ州法では、16歳未満の青少年が就労するためには児童雇用証明書を取得する必要があります。雇用証明書は学校から提供されるか、またはオンラインで入手されます。管理局に証明書の入手方法を問い合わせてください。また、16歳以上の若者には、学校からの要請により年齢証明書が提供されます。しかし、それはネブラスカ州法の下では必須ではありません。

10代の若者が働くことができる時間数

ネブラスカ州の14歳および15歳の若者は、1日8時間または週48時間以上働かないことがあります。彼らはまた、午前6時前または午後10時以降に働くことを禁じられています。

16歳未満の子供は、重傷を負ったり死亡したり、健康に悪影響を及ぼす危険な仕事に就くことができません。彼らはまた、彼らの道徳が奪われる可能性がある仕事では働かないかもしれません。