UCMJの下で第138条の苦情を申し立てる方法

第138条は、統一軍事法典（UCMJ）に基づく最も強力な権利の1つですが、軍関係者にとって最も知られておらず、最も使用されていない権利の1つです。 UCMJの第138条の下で、「自分（または彼女）の指揮官によって自分自身（または自分自身）が間違ったと信じる軍隊のメンバー）は救済を要求することができます。そのような救済が拒否された場合、苦情が出される可能性があり、上司は「苦情を調査する」必要があります。

統一軍事法典（UCMJ）の第138条は、軍隊のすべての構成員に、彼または彼女が指揮官によって不当に扱われたことを訴える権利を与えます。その権利は、訓練の非活動的義務に関するUCMJの対象となる者にまで及ぶ。

第138条に基づいて対処するのに適切な事項には、加盟国に個人的に悪影響を与える裁量的行為または指揮官による脱落が含まれます。

法令違反
その司令官の正当な権威を超えて
任意、気まぐれな、または裁量の乱用
明らかに不公平（例：標準の選択的な適用）

苦情申立の手続き

申し立てがなされてから90日以内（空軍では180日以内）に、加盟国は裏付け証拠と共に、彼または彼女の申し立てを書面で、間違いを犯したと申し立てられた司令官に提出します。第138条の苦情のための具体的な書面形式はありませんが、それは通常の軍用の手紙形式であるべきであり、それが軍事法の統一法第138条の規定に基づく苦情であることを明確に述べるべきです。

苦情を受けた司令官は、救済の要求が認められたか否かを書面で苦情申立人に速やかに通知しなければなりません。
返答には、要求された救済を却下する根拠を記載しなければなりません。
司令官は追加の証拠を検討し、追加の証拠のコピーをファイルに添付しなければなりません。

司令官が要求された救済を与えることを拒否した場合、会員は、その苦情を司令官の返答とともに、裁判所上の一般裁判所 - 戒厳令執行機関（GCMCA）を行使する将校に苦情を転送することを義務付けられている上司に任命する。司令官は不平を言っています。役員は、追加の適切な証拠書類を添付し、証人または証拠の入手可能性についてコメントすることができますが、訴状のメリットについてコメントすることはできません。

特記事項 第138条は、苦情が任意の優れた任命された役員に対処されるかもしれないと明確に述べています。しかしながら、空軍の規制だけが、苦情を申し立てる際に苦情申立人が指揮命令系統を迂回することを許可しています。陸軍は、苦情が「苦情申立人の直属の上司に任命された役員」に提出されることを要求しています。海軍または海兵隊の苦情は、「回答者を含む指揮系統を通じて」提出しなければならない。裁判所の戒厳令執行機関に到着する前に、「苦情の転送先」中間役員が「苦情のメリットについてコメントし、関連する証拠資料をファイルに追加し、そうする権限を与えられた場合は救済を付与します」空軍では、申立人は、「直接、または任意の優れた任命された役員を介して」一般法廷召集当局に請求を提出することができます。

GCMCAの責任

必要に応じて、問題の詳細な調査を実施または指示してください。
苦情申立人に対して、苦情に対する措置およびその理由を書面で通知します。
申し立てられた過ちに対処するために特に存在する適切な経路（すなわち、実績報告、飛行状態からの中断、金銭的責任の評価）について申立人を参照してください。この紹介は最終的な行動を構成します。
ファイルの完全なコピーを2部保管し、原本を申立人に返却してください。
最終的な措置を講じた後、最終承認/処分のために、完全なファイルのコピーをサービス長官（すなわち陸軍長官、空軍長官など）に転送してください。