独立して仕事をすることとチームの一員になること

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インタビュアーが「独立して仕事をするのか、チームで仕事をするのが好きですか」と尋ねたとき。面接では、あなたがチーム選手であるのか、それとも自分で仕事をするのかを知りたがっています。一部の人々はグループの一員として最善を尽くしますが、他の人々は独自に仕事をすることを好む。このような質問はあなたの個性とタスクを完了するためのあなたの好みの方法を評価することを目的としています。

インタビュアーが知りたい理由

ほとんどのインタビュアーや採用管理者は、最善のシナリオでは、あなたは二人で独立して仕事をするのに快適でありながら、他の人と仕事をしたり責任を分担したりすることに等しく門戸を開いています。

人は一方よりももう一方を好む傾向がありますが、両方のアプローチの利点を強調すると、より動的で複雑な申請者になります。

明確な正解はありませんが、シナリオごとにアプローチが異なる方が適切な場合があります。職場のさまざまな状況では独立が必要な場合がありますが、他の人はチーム全体の努力が必要です。

ただし、これが後退する可能性があるため、自分の能力を誇張して単独で、またはグループで作業することを誇張するように注意してください。あまりにも多くの自立を示すことは、あなたが他人とうまく仕事をする能力について雇用主に関係するかもしれません。同様に、グループで働くことにあまりにも過度に傾くことは、あなたに方向性を提供するために、および/または荷物を運ぶために、他人への依存が大きすぎることを示している可能性があります。

ベストアンサーの例

「私はチームの一員として、また独立して仕事をしています。 LMN会社、あなたの使命記述書、そして職務内容を調査する際に、私がこれまでに抱えていた多くの独立した仕事と研究を必要とする職務とグループとしてより完成した職務との類似点がわかりました。私は、自分自身でいくつかのプロジェクトやチームで仕事をすることができるという多様性を本当に楽しんでいます。」
「私は、独立したチームベースの仕事での経験があり、両方のアプローチに価値があると考えています。」

高校では、サッカーをしたり、マーチングバンドで演奏したりしました。それぞれが異なる種類のチームプレーを必要としましたが、グループの一員になることを学ぶという全体的な目標は非常に貴重でした。私は私の女子学生クラブの討論チームで、そして私達が私達が多数のチームの割り当てを持っていた私の高度なマーケティングクラスを通してチームメンバーとして成長し続けました。チームに取り組むことで、私は前向きに活力を得ることができますが、必要なときに一人で仕事をする能力にも自信があります。」
「私はチームで仕事をするのが非常に快適ですが、独立して仕事をすることもできます」

「私は、状況に応じて一人でまたはグループで仕事をするのが快適です。集団的なブレーンストーミングを必要とせずに自分自身で取り組むのに十分にそのタスクが簡単であれば、私は自分で取り組むことができてうれしいです。しかし、課題が優先順位の高い課題であったり、1人の人間が処理するには多すぎる場合は、チームと共同でプロジェクトに取り組むことを歓迎します。私の経験では、ほとんどのプロジェクトでは、さまざまな要素に応じて、独立した作業とブレインストーミングを組み合わせる必要があります。」
「グラフィックデザイナーとして、私は実際に製図板にいるときは、静かで隔離された環境で最高の仕事をしています。しかし、実際にプロジェクトの作業を始める前に、デザインチームの他のメンバーからアイデアをブレインストーミングして共同でバウンスするときに、私は最高の創造的アイデアを得ることができます。

「営業に取り組むことで、私だけでも他の人とも一緒に仕事ができるようになりました。私は顧客と直接対面しながら取り組むことに満足していますが、ベストプラクティス、販売目標、得られた教訓、そして代替アプローチについて同僚と一緒に座ってブレーンストーミングすることの利点も信じています。さらに、私の後ろにチームを持つことは、私が一人で仕事をしているときに自信がないことに遭遇した場合、私に教育を受けたり助けてくれる人に相談するためのリソースがあるという自信を与えます。」