従業員に応じて最高の小売企業
Shirley Del Rosario - Clip - Musical (pastor).
2006年以来毎年恒例の「Fortune Best Companies for Work」リストにスポットを維持している小売企業は、「Decade of the Decade」であると言っても過言ではありません。従業員が「最高」の地位を確立するために雇用者をランク付けしている従業員である場合、それは年間の「最高の雇用者」を小売業の仕事を探しているか変更している人々にとって信頼できる小売業の比較にします。
2016年に働くための最良の小売企業は、フォーチュンのリストメーカーによって過去10年間に「最良の小売雇用者」であると格付けされた企業とほぼ同じです。その理由は、Zappos、Nordstrom、Publix、Google、Build-A-Bearワークショップのような「働きがいのある小売企業」のリーダーが、職場でのエンゲージメント、従業員の満足度、その他すべてのことを習得したためではありません。人事。
米国の大手小売企業の中には、「最も働きがいのある会社」というラベルを長い間一貫して維持してきたのは、優秀な給付パッケージを従業員の報酬体系に織り込むことが魅力的最高の従業員さらに、これらの「最高の小売雇用主」のリーダーたちは、その素晴らしい給付パッケージを継続的にサポートするのに十分なほど有益な小売事業を運営するのに十分賢明でした。
それで、「働くための最高の会社」であるというラベルを獲得するために会社に資格を与えるものは何ですか?ページの一番下(ランク付けリストの後)までスクロールして、作業に最適な会社の評価方法を説明します。
以下は、フォーチュン誌が過去10年間にまとめた「働きがいのある企業」リストに含まれていた米国の小売業界企業のリストと、2006年から2016年までの各年の「最高」ランキング数です。 「該当なし」は、その特定の年に会社が「最も働きがいのある会社」リストに含まれなかったことを示します。
このリストは個々の会社の従業員の傾向の容易な識別を提供します。それはまた、彼らが1年の過去にあったように今日のために働くのに「最良の」場所ではないかもしれない小売企業を素早く識別するのを助けます。
関連:小売の仕事のプロフィールと仕事の説明のインデックス>>
下の表は、会社名に従ってアルファベット順に並べられています。
フォーチュンの年間ランキングから2006-2015のために働くための最高の小売企業:
Aeropostale - 2016年の破産は「最高」の地位の喪失に関連するか
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - #97
2012 - 該当なし
2011 - #94
2010年 - 該当なし
2009 - 該当なし
2008年 - 該当なし
2007 - 該当なし
2006年 - 該当なし
Build-A-Bear Workshopの小売業における最高の求人ランキング
2016年のランキング - #45
2015 - #59
2014 - #63
2013 - #78
2012 - #62
2011 - #48
2010 - #80
2009 - #94
2008年 - 該当なし
2007 - 該当なし
2006年 - 該当なし
カーマックスフォーチュンベストカンパニーランキング
2016レインキング - #85
2015 - #64
2014 - #54
2013 - #74
2012 - #91
2011 - #81
2010 - #56
2009 - #31
2008 - #46
2007 - #88
2006 - #93
最高の雇用主としてのCDWのランキング
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - 該当なし
2012 - 該当なし
2011 - 該当なし
2010年 - 該当なし
2009 - 該当なし
2008年 - 該当なし
2007 - #82
2006 - #34
チーズケーキファクトリーのフォーチュンベストリストへの登場
2016年ランキング - #98
2015 - #88
コンテナストアは、長年の最高の雇用主のお気に入りです
2016年のランキング - #14位
2015 - #27
2014 - #28
2013 - #16
2012 - #22
2011 - #21
2010 - #36
2009 - #32
2008 - #20
2007 - #4
2006 - #6
Dardenにはおすすめのレストランがあります
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014 - #74
2013 - #65
2012 - #99
2011 - #97
2010年 - 該当なし
2009 - 該当なし
2008年 - 該当なし
2007 - 該当なし
2006年 - 該当なし
eBayの最高の雇用者の地位は過去です
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - 該当なし
2012 - 該当なし
2011 - 該当なし
2010年 - 該当なし
2009 - #83
2008 - #68
2007 - 該当なし
2006年 - 該当なし
職場のGoogle#1標準
2016年のランキング - 第1位
2015 - #1
2014 - #1
2013 - #1
2012 - #1
2011 - #4
2010 - #4
2009 - #4
2008 - #1
2007 - #1
2006年 - 該当なし
関連項目:今日の小売求人 - 小売求人にオンラインで応募する場所>>
ホットトピックはもはや小売従業員のための最も熱いではありません
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - 該当なし
2012 - 該当なし
2011 - 該当なし
2010年 - 該当なし
2009 - 該当なし
2008年 - 該当なし
2007 - 該当なし
2006 - #53
北アメリカがその「最高」の地位を取り戻す
2016年ランキング - #63
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - 該当なし
2012 - 該当なし
2010年 - 該当なし
2009 - 該当なし
2008年 - 該当なし
2007 - #96
2006 - #96
L.Lビーン
2016 - 該当なし
2015 - #56
メンズウェアハウス - 過去の "ベスト"、現在のサイズ縮小
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - #50
2012 - #55
2011 - #87
2010 - #68
2009 - #71
2008年 - 該当なし
2007 - #90
2006 - #92
メルセデスベンツ
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - #30
2012 - #12
Nike - Juat Work It!
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - 該当なし
2012 - 該当なし
2011 - 該当なし
2010年 - 該当なし
2009 - 該当なし
2008 - #82
2007 - #69
2006 - #100
ノードストロームの従業員経験がノードストロームの顧客経験を生み出す
2016年のランキング - #92
2015 - #93
2014 - #89
2013 - #88
2012 - #61
2011 - #74
2010 - #53
2009 - #72
2008 - #36
2007 - #24
2006 - #46
ナゲットマーケット
2016年のランキング - #13
2015 - #26
2014 - #36
2013 - #37
2012 - #34
2011 - #8
2010 - #5
2009 - #10
2008 - #12
2007 - #13
2006 - #33
Publixスーパーマーケット
2016年のランキング - #67
2015 - #81
2014 - #75
2013 - #77
2012 - #78
2011 - #67
2010 - #86
2009 - #88
2008 - #91
2007 - #57
2006 - #56
QuikTrip
2016年のランキング - #76
2015 - #54
2014 - #48
2013 - #66
2012 - #66
2011 - #34
2010 - #41
2009 - #27
2008 - #28
2007 - #20
2006 - #21
レクリエーション設備(REI)
2016年のランキング - #26
2015 - #58
2014 - #69
2013 - #17
2012 - #8
2011 - #9
2010 - #14
2009 - #12
2008年 - 該当なし
2007 - 該当なし
2006年 - 該当なし
シーツ
2016年ランキング - #97
シャーウィン - ウィリアムズ
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - 該当なし
2012 - 該当なし
2011 - 該当なし
2010年 - 該当なし
2009 - 該当なし
2008 - #98
2007 - 該当なし
2006 - #61
スターバックスは、その高いオクタン価の職場を失いましたか?
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - #94
2012 - #73
2011 - #98
2010 - #93
2009 - #24
2008 - #7
2007 - #16
2006 - #29
シチューレナード
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - 該当なし
2012 - 該当なし
2011 - #18
2010 - #64
2009 - #53
2008 - #26
2007 - #51
2006 - #58
ティンバーランド
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - 該当なし
2012 - 該当なし
2011 - 該当なし
2010年 - 該当なし
2009 - 該当なし
2008年 - 該当なし
2007 - #78
2006 - #41
Tモバイル
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - 該当なし
2012 - 該当なし
2011 - 該当なし
2010年 - 該当なし
2009 - #96
2008年 - 該当なし
2007 - 該当なし
2006年 - 該当なし
ウェグマンズフードマーケット
2016年のランキング - #4
2015 - #7
2014 - #12
2013 - #5
2012 - #4
2011 - #3
2010 - #3
2009 - #5
2008 - #3
2007 - #3
2006 - #2
ホールフーズマーケット
2016年ランキング - #75
2015 - #55
2014 - #44
2013 - #71
2012 - #32
2011 - #24
2010 - #18
2009 - #22
2008 - #16
2007 - #5
2006 - #15
ヤフー
2016 - 該当なし
2015 - 該当なし
2014年 - 該当なし
2013 - 該当なし
2012 - 該当なし
2011 - 該当なし
2010年 - 該当なし
2009 - 該当なし
2008 - #87
2007 - #44
2006 - #73
Zappos.com
2015 - #86
2014 - #38
2013 - #31
2012 - #11
2011 - #6
2010 - #15
2009 - #23
2008年 - 該当なし
2007 - 該当なし
2006年 - 該当なし
フォーチュンから発表された基準によると、「最高」のランキングは2つの定量的測定に基づいて計算されます。
- トラストインデックス従業員調査 各社の無作為の従業員サンプルから得られたもので、経営陣の信頼性、全体的な職務満足度、および友情を評価しています。
- 文化監査 これには、給与、福利厚生、雇用慣行、社内コミュニケーション、研修、表彰、および多様性が含まれます。
フォーチュンによると、信頼指数従業員調査数は2/3を貢献し、カルチャー監査は各企業の全体的な "働きがいのある会社"スコアの1/3を貢献します。ランク付けは、これらのスコアに基づいて決定されます。これにより、すべての業界のすべての米国企業を比較できます。