軍事行動規範第4条

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私が捕虜になった場合、私は私の仲間の捕虜と信仰を保ちます。私は同僚に害を及ぼす可能性がある情報を提供したり、行動に参加したりしません。私が先輩なら、私は指揮をとります。そうでなければ、私は私の上で任命されたそれらの合法的な命令に従い、そしてあらゆる方法でそれらを支持するでしょう。

軍事行動規範（CoC）の第4条は、米軍がその将校および加盟国に捕虜としての行動を期待する方法を概説しています。それは読みます：

役員および任命されていない役員は、自らの責任を遂行し、監禁の中で彼らの権限を行使し続けるものとします。

情報提供、または他の捕虜にとって有害な行動は卑劣であり、明示的に禁じられています。捕虜は特に、敵にとって価値のある知識を持ち、強制尋問に苦しむことができる仲間の捕虜を、敵が特定するのを助けるのを避けなければなりません。

強いリーダーシップは規律にとって不可欠です。しつけがなければ、キャンプの組織、抵抗、そして生存さえも不可能であるかもしれません。個人の衛生管理、キャンプの衛生管理、病気やけがの世話をすることは不可欠です。

どこにいても、捕虜は指揮の資格のある上級軍捕虜のもとで軍事的に組織するべきです。捕虜収容所または捕虜集団の中の上級捕虜（役員か入隊者かを問わず）は、軍事サービスに関係なく、ランクによる指揮を執るものとする。上級捕虜はその責任と説明責任を回避することはできません。

指揮を執るとき、上級捕虜は他の捕虜に知らせ、指揮系統を指定しなければならない。上級捕虜が無能力を帯びている、または何らかの理由で行動できない場合、次の上級捕虜が指揮を執るものとします。

キャンプ（またはグループ）内のすべての捕虜に指揮系統のメンバーを知らせるためにあらゆる努力が払われます。アメリカの軍人をランク付けするという合法的な命令に従うという部下の責任は、監禁のまま変わりません。

捕虜収容所組織に関する米国の政策は、上級軍用捕虜が指揮を執ることを要求している。捕虜に関するジュネーブ条約は、有力者のみを収容している捕虜収容所では囚人の代表が選出されるという追加の指針を規定している。

捕虜はそのような選出された代表が米国の政策によって上級捕虜のための唯一のスポークスマンとしてみなされることを理解するべきです。捕虜が上級捕虜を捕虜代表に選出しない限り、捕虜代表は指揮権を持たない。上級捕虜は、必要ならばひそかに、実際の指揮を引き受け、維持するものとします。

コミュニケーションを維持することは、捕虜が互いに助け合う最も重要な方法の一つです。コミュニケーションは敵が構築しようとするかもしれない孤立の障壁を打破し、捕虜の抵抗する意志を強化するのを助けます。

捕虜となった直後の捕虜は、仲間の捕虜と連絡を取れるようにしなければならず、それ以降は捕虜組織の一員として意思疎通を図り、積極的に参加しなければならない。

CoCの他の規定と同様に、捕虜収容所の常識と条件によって、上級捕虜と他の捕虜が組織を組織化し、その責任を果たす方法が決定されるものとします。

軍人が第4条について知っておくべきこと

指揮下にある人々へのリーダーシップと従順は、キャプターの搾取に対して組織を成功させるのに必要な規律にとって不可欠であることを理解してください。 2人以上の捕虜を含む監禁状況では、上級の捕虜が指揮を執るものとする。他のすべての者は、軍隊加盟組織の違いにかかわらず、命令に従い、上級捕虜の決定に従うものとします。これを怠ると、組織の弱体化、抵抗の低下、そして帰国後の統一軍事法典（UCMJ）に基づく法的手続きが行われる可能性があります。

信仰、信頼、そして個々のグループへの忠誠心は、効果的な捕虜組織の設立と維持に大きな価値があることを理解してください。
自発的に捕虜に知らせたり協力したりする捕虜は、合衆国と仲間の捕虜にとって不愉快であり、そして帰国後、そのような行為のためにUCMJの下で懲戒処分の対象となることを理解してください。
衛生、衛生、健康維持、応急処置、体調管理、および食品使用の原則に精通している。それは原始材料と利用可能な物質（例えば、練り歯磨き、塩、木炭）の緊急使用による典型的な捕虜収容所病の認識と緊急自己治療を含むものとします。そのような知識は、効果的な捕虜組織に抵抗し支援する捕虜の能力に重要な影響を及ぼします。

効果的な組織を確立し維持しようとしている独立した個人と捕虜のグループの間で安全なコミュニケーションを確立することの重要性と基本的な手順を理解する。
個人の捕虜や捕虜組織の損害と捕虜の関係に影響を与える可能性がある敵の主要な民族（人種的人口統計を含む）、文化的および国家的特徴に精通していること。
情報提供者や共同研究者は、POW組織の機微な情報から隔離されるべきだが、POW組織のメンバーは、そのような活動をやめるように共同研究者に継続的に奨励し、説得するよう努めるべきである。

悔い改めている共同編集者を「折りたたむ」ことを歓迎することは、通常、継続的な孤立よりも効果的なPOW組織的アプローチです。
復帰するよう説得されなければならない共同作業者と、肉体的または精神的に拷問を受けた後に初めて（情報提供や宣伝文の提供など）不適切な要求に応える登録者には大きな違いがあることを理解してください。共同作業者の行動は表情豊かで制裁することはできませんが、抵抗者は力を集めて抵抗を取り戻すための助けを与えられるべきです。

軍人と民間人員が一緒に投獄されている状況では、上級軍捕虜は、経験と具体的な訓練に基づいて軍人隊員が全捕虜グループ全体の指揮統率を担うと仮定することが囚人コミュニティ全体。
キャプターが適切に構成された組織を防止または失望させようとしている状況で、効果的な秘密組織を設立する必要性とその仕組みを理解する。

医療関係者および牧師のための特別規定

医療関係者は非医療関係者に対する指揮を引き受けてはならず、また牧師はいかなる支部の軍人に対する指揮も引き受けてはならない。指揮のためのそれらの職員の資格を制限する軍事サービス規則は、捕虜収容所での後の混乱を排除するために適切な理解レベルですべての職員に説明されなければならない。これは捕虜交換に関する情報です。