女性用法律事務所ドレスコード

法律業界では、外観が重要です。あなたが服を着せる方法は、あなたが敬意を払い、信頼を刺激し、洗練されたプロのイメージを伝えるのを助けることができます。あなたのワードローブは、上司、依頼人、反対するカウンセル、そして裁判官の信頼を勝ち取るための道具です。

あなたは見栄えの良いことにあなたの全給料を使う必要はありません。あなたの会社の服装規定を遵守し、下記の簡単なガイドラインに従うことで、女性が服を着やすくすることができます。男性用の服装についてのガイダンスについては、男性用の職場での装いに関するこれらのヒントを確認してください。

女性のビジネス装い

過去10年間で多くの法律事務所がカジュアルな服装の方針を採用してきましたが、業界はより正式なビジネス装いを目指しています。適切なビジネス装いを選択するときは、良い風味と常識を働かせてください。あなたが確信が持てない場合は、保守的な見方をしてください。

面接、法廷での出廷、クライアントの会議、プレゼンテーション、および関連するイベントについては、黒、茶色、灰色、または紺色のような控えめな色合いの適切なスーツを着てください。スカートスーツは以前はルールでしたが、今はパンツスーツは受け入れられます。スカートは膝の下または下に落ちるはずです。

それほどフォーマルでないビジネスイベントやカジュアルな仕事の日には、パンツスーツとドレッシーなコーディネートされたセパレートが許容されます。スカートやドレスのズボンと合わせたテーラードジャケット、上品なセーター、かわいいブラウスは常に良い選択です。

その他の女性用衣類としては、セーター（軽量、タートルネック、クルー、Vネック、カーディガン）、ベスト（半袖または長袖のシャツを着用）、ニットトップス、襟付きポロシャツ、ズボン（カーキ、リネンブレンド、シルク、ツイル。カジュアルやビジネスの両方の服装は、穴や擦り切れた部分がなく、清潔で、圧迫され、しわがないようにしてください。

女性には受け入れられない作業服

あなたが仕事やビジネスイベントのために身に着けるべきではなく、そしてほとんどの法律事務所の服装規定の方針により禁止されているべき特定の衣服があります。これらには、あらゆるスタイルのタイト、シアー、ローカット衣類、スウェット、Tシャツ、あらゆる種類または色のデニム、スパゲッティストラップ、オープンバック、ミッドリフ、タンクトップ、ホルタートップ、ストレッチパンツ、スターラップパンツ、ジョギングまたは暖かいが含まれますアップスーツ、あらゆる色やスタイルのジーンズ、カジュアルなショートパンツ、ドレスショートパンツ、ミニスカート、カプリパンツは膝の近くで終わります。ネオンカラー、ぴったりした服、ローカットブラウス、特にへき開を示すものは避けてください。

ヘア

きちんとした手入れの行き届いた髪型は必須です。スタイルがきちんとしていてプロフェッショナルである限り、ロングスタイルとショートスタイルが女性に適しています。長い髪の場合は、低ポニーテールやパンなどのクラシックなスタイルは洗練されたプロフェッショナルなスタイルになります。

野生、素朴な、または過度にからかわれたスタイル、ピンクやブルーなどの不自然な色に染まった髪、過度のヘアスプレー、ウエストレベルを下回る髪の毛、おさげ髪などの若々しいスタイルは避けてください。これらののどかなパスは、尊敬されるプロとしてのあなたのイメージを損ねます。

靴

フォーマルなビジネスイベントには、足の開いたかかとや靴を控えめな色調（黒、茶色、灰色、黄褐色、アーモンド）で靴下を必須とします。靴はよく整備されているはずです。カジュアルなビジネス装いのために、許容される履物は、薄いから中程度の唯一の革の靴、ローファー、低いか積み重ねられたかかとと開いたつま先であるかドレスサンダルであらゆる更新されたスタイルを含みます。運動靴、皮ひも、モカシン、ビーチサンダル、作業台のかかと、履き物の状態が悪い、または状態が悪い場合は避けてください。

付属品

ジュエリーとアクセサリーは上品で限定的であるべきです。靴下は薄い、黄褐色、ヌード、または他の明るい色にする必要があります。過度の香水、極端に長い爪、濃い化粧品、過度の、ぶら下がっている、または安い宝石類、大きくて目に見える入れ墨またはピアス、および目に見える下着（ブラ、ブラストラップ、ブリーフまたはボクサーなど）を避けてください。