失業率が最も高い上位産業

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キャリアを築くことは、最善の状況では十分に挑戦的ですが、衰退して仕事を失う産業で働くことは、それをさらに進めることを難しくする可能性があります。仕事の世界を始めようとしている、または転職を希望しているのであれば、どの業界が他の業界よりも優れているか、悪くなるかを検討してください。成長産業の雇用はあなたのキャリアの間に昇進そして転職のためのより多くの機会を提供するでしょう。

いくつかの米国の産業が拡大している間、他は衰退しています。縮小している産業は伝統的に繁栄している産業で同様の役割をしている労働者よりも少ない新規労働者を雇用し、労働者を支払っている。成長は場所によっても異なります。いくつかの州では他よりもはるかに強い仕事の見通しがあります。

たとえあなたが契約業界に仕事を上陸させたとしても、レイオフはより一般的になり、仕事の機会は少なくなり、仕事の安全性を得ることははるかに困難になるでしょう。そのため、就職活動の対象となる特定の業界の将来の成長、停滞、または減少を考慮に入れることは理にかなっています。たとえば、広告販売に関心がある場合は、印刷雑誌とは対照的に、大手オンライン企業をターゲットにしないでください。

雇用喪失トップ16の業種

米国政府の労働統計局（BLS）は、経済と雇用市場の動向を調査し、雇用の成長と損失の分野に関する予測を行います。最新の予測では、経済および雇用市場の動向に基づいて、2026年までの損益を予測しています。

これらは、BLSが最大の失業を経験すると予想している産業であり、2026年までに減少が予測されています。

有線通信キャリア - 102,500

従来の通信事業者が他の製品に拡大しているにもかかわらず、携帯電話の使用の増加と固定電話のアカウントの減少がビジネスを切り開いています。
新聞、定期刊行物、書籍およびディレクトリ出版社 - 88,000

オンラインおよびデジタルコンテンツはほとんどの人にとって好ましい情報源であり、印刷物はその市場シェアの大部分を失います。
郵便サービス- 80,700

電子メールとデジタル広告の使用が増えたことで、従来のメールの流れが減少しました。ほとんどの通信は郵便ではなくオンラインで処理することができ、UPSやFedExのような私用配達サービスは米国郵便サービスを切り下げています。

印刷および関連サポートサービス - 73,200

個人および企業は文書をデジタルで保存および送信し、印刷用紙に伴うコストおよび保存の問題を回避しています。
アパレル製造- 48,200

生産はより安い人件費を持つ国々に外注され、米国の製造業の雇用を削減しました。
繊維工場- 44,200

より安価な労働力を持つ国への製造業の移転は、繊維産業の衰退をもたらしました。
プラスチック製品製造 - 43,700

プラスチックの廃棄に伴う環境問題は雇用の減少を促進するでしょう。他の製造業と同様に、生産はオフショアになる可能性があります。

半導体および電子部品製造 - 37,700

グローバリゼーションと海外生産は失業の原因となります。
ナビゲーション、計測および制御機器製造 - 35,500

海外メーカーとの競争が米国市場を縮小させました。
その他雑多な製造 - 25,800

米国の製造業における雇用の全般的な減少は、海外への雇用および製品製造の移転によるものです。
ファウンドリ- 25,100

投資の要件は拡大しており、業界が統合するにつれて合併の傾向は見込みを制限するでしょう。

通信機器製造 - 23,700

海外企業との激しい輸入競争は国内メーカーに影響を与えるでしょう。
デジタルカメラを除くコンピュータおよび周辺機器の製造 - 23,100

消費者は自分のスマートフォンを愛しており、他のコンピュータ製品よりもハンドヘルドデバイスを好むことが多く、仕事を削減しています。
ゴム製品製造 - 21,500

ゴム製品の外国での競争と値下げは成長を制限してきました。
パルプと製粉 - 20,800

デジタル化によって、ある種の紙に対する需要が減っています。残りの会社は彼らの労働力を合併しそして制限した。

旅行手配および予約サービス - 20,700

旅行代理店やツアー予約代理店に代わって、自動化されたオンラインおよび在宅自己交換サービスがあります。

職業の衰退

困難な仕事の見込みがある雇用のいくつかの分野を特定するためのもう1つの方法は、最も減少の早い職業に関するBLSデータを確認することです。これらの仕事は、生産の自動化の動向、海外市場へのアウトソーシング（労働が安価な場合）、労働者の必要性を減らす情報技術の向上、ギグ経済の出現など、さまざまな理由で好まれなくなりました。そして、かつてはフルタイムの仕事だったものを満たすパートタイムとフリーの労働者の増加。

これらは、2026年までに最も減少している職業であり、失業が見込まれる雇用の割合によってランク付けされています。