内気な人のためのインタビュー戦略

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インターンシップや仕事のためのインタビューは恥ずかしがり屋の人のための極端な不安を引き起こす可能性があります。面接で何を言うべきかについて考えるだけでも、ストレスを感じる可能性があります。あなたがこれに関連することができて、あなたが前向きな見方であなた自身を示すことができる方法について疑問に思うならば、インタビューの間に役立つことができる内気を克服する多くの戦略があることを知ることは役に立つかもしれません。

インタビューは主に効果的なコミュニケーションに関するものであるため、話す機会さえも得る前に、あなたが他の人々と出会った方法を理解し習得するために時間をかけることが重要です。これらの非言語コミュニケーションスキルを通して自信をつけることで、面接の過程でより安心してより快適に感じることができます。

通常、最初の印象はインタラクションの最初の60秒以内に行われるため、会話が開始される前に、体型、表情、姿勢、およびその他の非言語的な合図がメッセージをインタビュアーに送信します。インタビューの最後の60秒も重要です。そのため、この2分間に自分をどのように動かすかに焦点を合わせることは、インターンシップや仕事に選ばれる可能性を高めるのに大いに役立ちます。

良いスタート

すぐに肯定的な非言語的な合図を示すことによって、あなたはあなたのインタビュアーで同様の行動を奨励する可能性があります。これは彼女があなたについての詳細を学ぶことへの本物の興味でもっと歓迎しそうであることを意味します。このようにインタビュアーを安心させると、状況に満足しやすくなります。その第一印象を良くするためにできることがいくつかあります。

成功のためのドレス。 あなたのインタビューの前に、適切な服装を決めるために会社の環境を調査してください。標準的なやり方は、あなたが応募している職場に共通していることよりも一歩上の服装をすることです。あなたが内気であれば、これは特に重要かもしれません。人々がどのように感じるか、そして行動することは時々彼らが着る方法によって影響されることができるので、着飾ることはあなたと他の人との相互作用においてもう少し自信を与えてあなたを植え付けるのを助けるかもしれません。ドレスやグルーミングに加えて、細部への注意も同様に重要です。これは手入れの行き届いた指の爪、起毛の髪、磨かれた靴、そして最小限の宝石類と香水を含みます。どんなタイプのボディーアートや入れ墨も、できるだけ軽視されるか隠されるべきです。面接をスケジュールするときに、従業員にどのような服装が一般的に期待されているかについて問い合わせることはまったく問題ありません。

直接目に入ってください。 見下ろしたり、そうでなければ他の人から目をそらしたり、他人を見過ごしたりするのが恥ずかしがり屋の人にとって珍しいことではありません。これは面接官にあなたが離れている、興味をそそられている、またはあなたの信念を支持する自信がないという印象を与える可能性があります。あなたのインタビューの前に、目の前の人々を探して練習します。あなたが信頼している友人や家族から始めて、そして店員やあなたが出会うかもしれない他の人のような他の人との日々の交流に移りましょう。この1つのことは、自信を醸し出し、あなたが言わなければならないことに対してより多くの信頼性を与えることに大いに役立ちます。

起き上がり、体を傾けます。 インタビューを通しての良い姿勢はあなた自身への自信と他の人が言わなければならないことへの関心を示しています。直接のアイコンタクトと同様に、良い姿勢は主に意識とその重要性の理解に関するものです。少し前に傾くと、インタビュアーに会話に関わっていて、役職や会社についてもっと知りたいという興味があることもわかります。これは非言語的コミュニケーションのもう一つの部分であり、練習によって改善することができます。時々、恥ずかしがり屋になると姿勢が悪くなります。なぜなら、あなたの本能は交差した腕の後ろに引き込んで「隠す」ことや、椅子にもたれかかって引き離すことなのかもしれないからです。あなたがそれらをやっているときあなたを思い出させることができる他の人の助けを借りてこれらの習慣を打破するために働きます。

スマイル。 面接中にできることの最もよいことの1つは、あなたがそこにいられて幸せであるという印象を与えることです。それをする簡単な方法は微笑することです。それは自信を示し、またあなたが本当に仕事を望んでいることを雇用主に示しています。ユーモアのセンスも非常に魅力的ですが、インタビュアーの主導権を取り、冗談を言うことを避けることが重要です。
あなたの手に注意してください。 小さい手のジェスチャーや体の動きは、仕事のために面接をするときに考慮する事項です。一部の人は他の人より表現力がある傾向がありますが、ここでの鍵は適切な手のジェスチャーとインタビュアーを圧倒しない体の動きを使用することです。

良いおわり

良い第一印象がインタビューのための肯定的な調子を設定できるのと同じように、インタビューへの良い終わりはインタビュアーに肯定的で永続的な印象を残すことができます。これを行うための良い方法は、インタビューの結論ですべてをまとめる努力をすることです。インタビュアーに間違いなく興味を持って次のステップを楽しみにしていることを伝えるときは、笑顔でしっかりとした握手をしながら目を覚ましてください。他のすべてと同様に、これは実践することができます。

あなたがそれに慣れるほど、それは第二の性質になることができます。