• 2024-10-31

市の弁護士求人情報:給料、スキル、およびその他

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目次:

Anonim

市の弁護士は、市に影響を与える可能性がある法的事項について市政府の指導部に助言します。彼らは、地方自治体の創設と運営を管理する州法に精通している必要があります。さらに、市の弁護士は、人事、公開会議、公開記録、契約、税金、および刑事記録に関連する法律を知っている必要があります。

市の行政形態に応じて、市の弁護士は市長、市議会、または市長に報告することができます。

市の弁護士の任務と責任

この仕事には通常、次の職務を遂行する能力が必要です。

  • 倫理、人事、政令、契約、土地利用、税金、財政に関する問題について市の指導者に助言する
  • 市に影響を与える州法および連邦法の変更に関する情報を常に入手する
  • 州議会や議会で法律が議論されているので、適切な選出された役人や市職員に知らせてください。
  • 市の法律および契約の原案
  • すべての契約と覚書を確認して、市の法的利益が侵害されないようにする

市の弁護士は、他の弁護士が自分のクライアントを弁護するのと同様の方法で、市の弁護士として機能します。大都市には、市の弁護士が指揮する法務部門があります。小さな都市では、職員が1人の市弁護士を務めているか、地方自治体の法律を専門とする法律事務所と契約しています。一部の法律事務所は、市、郡、学区などの政府機関を代表してすべての業務を行っています。

市法の変更が市議会の前にある場合、市の弁護士は、その変更を取り巻く法的問題について市議会議員に助言します。市の弁護士の忠告には、変更が適切なポリシーであるかどうかについての意見が含まれる場合がありますが、最も重要な部分は、変更が州法および連邦法の下で許可されるかどうか、および変更によって変更され

市の弁護士給与

政府の弁護士は、通常、民間の弁護士よりもお金を稼ぎます。市の弁護士の給料は市の規模と非常に相関しています。

  • 年平均給与: $94,000
  • トップ10%年収 $152,000
  • 下の10%の年俸: $50,000

市の弁護士職を得るために面接をするときは、現職の市長、元市の弁護士、市の部長の給与を見て、給料交渉の準備をしてください。

教育、トレーニング、認定

市の弁護士は、法の博士号を取得し、市が所在する州で法律を執行するための免許を取得している必要があります。

  • 教育: 法律の博士号を取得するには、通常少なくとも7年間のフルタイムの研究が必要です。4年間の学部課程とそれに続く3年間のロースクール。学部課程には、英語、人前で話す、政府、歴史、経済学、そして数学が含まれます。ほとんどの州では、弁護士がAmerican Bar Associationによって認定されているロースクールから法学博士号を取得する必要があります。
  • ライセンス: 弁護士は、自分が働きたい州の弁護士試験と呼ばれる免許試験を受け、合格しなければなりません。その他の要件は州および管轄によって異なります。

市の弁護士のスキルと能力

この役割で成功するには、一般に以下のスキルが必要です。

  • 研究スキル: 市の弁護士は、法律に関する幅広いトピックについて助言を与えなければならないので、法律研究に熟練していなければなりません。
  • コミュニケーションスキル: 市の弁護士は、複雑な情報を口頭および書面で明確に提示および説明できなければなりません。
  • 問題解決のスキル 市の弁護士は市に影響を与えるであろう多くの問題を解決する手助けをする必要があるでしょう。

仕事の見通し

米国労働統計局は、あらゆる種類の弁護士の雇用が2026年までに8%成長すると予測しており、これは国内の全職業の全体的な雇用成長率7%よりもわずかに速いです。

作業環境

市の弁護士は事務所で働いていますが、通常、会議、裁判所、およびその他の都市の問題のために出張する必要があります。これは、市内で何が起こっているのかによっては、非常に困難な仕事になる可能性があります。

仕事の予定

米国労働局の統計によると、大部分の弁護士はフルタイムで働いており、週に40時間以上働いています。市の弁護士は、通常の営業時間外に仕事をすることを要求されることがよくあります。

類似した仕事の比較

市の弁護士になることに興味を持っている人はまた、これらの中央値の給料と他のキャリアを考慮することがあります。

  • 仲裁人または仲裁人:$ 62,270
  • 裁判官または審問官:117,190ドル
  • パラリーガルまたはリーガルアシスタント:50,940ドル

仕事を得る方法

市の弁護士の選考プロセスは、市と市の弁護士の地位が組織のどの部分に当てはまるかによって大きく異なります。市の弁護士が常勤の市職員である場合、市は多くの場合、エグゼクティブサーチ会社を使用して、候補者のリストをより少数のファイナリストに絞り込みます。ヘッドハンティング会社は、最終選考で市のリーダーを支援することもできます。

市の弁護士の選考プロセスは、経歴の確認、参照の確認、および面接で構成されています。インタビューのために候補者に連絡する前に、都市は背景と参照チェックを行います。

市の弁護士になるために面接をするとき、ファイナリストは、市の弁護士の役割、候補者がどのように顧客とコミュニケーションをとるか、候補者が地方自治体の法的問題にどのように対処したかについての質問に備えます。


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